Práctica de entrevistas grupales

Práctica de entrevistas grupales

El Departamento de Desarrollo Profesional organizó el martes 21 de marzo el “Assessment Day”, un día en el cual estudiantes y jóvenes profesionales realizaron una práctica de entrevistas grupales.

Las empresas que realizaron las prácticas fueron Telefé, Cablevisión y Totvs

    


El Assessment Center sirve para analizar habilidades y competencias de los entrevistados, en situaciones determinadas. Se aplica especialmente en selección y evaluación de personal, y en detección de necesidades de capacitación.



A continuación los testimonios de los alumnos que participaron:

Federico Ruiz | Periodismo Deportivo - Telefé
"Me gustó la experiencia por lo novedosa. Nunca había participado de un assessment. Es beneficioso para el desarrollo de uno que la Universidad le ofrezca este tipo de contactos. Me pareció una gran capacitadora y fue entretenida la actividad".

Belén Marqués | Comunicación Audiovisual - Telefé
"La experiencia fue muy buena; este tipo de entrevistas tienen la ventaja de permitir conocer más al entrevistado, que debe poner en práctica sus conocimientos y cualidades. Además, se puede ver la capacidad de trabajo en equipo.
La capacitadora estaba muy bien predispuesta a brindarnos información y despejarnos las dudas que se nos presentaban".

Francisco Pruner | Contador Público - Cablevisión
"Muchas gracias por darme la oportunidad de participar en la charla. La verdad me gustó y me resultó muy útil debido a que no sabía cómo son las entrevistas grupales; la devolución me sirvió muchísimo para corregir ciertas cosas en una entrevista y también de mi cv.
Las capacitadoras me parecieron muy profesionales, amables y comprensivas con respecto a informar sobre el mundo laboral de hoy en día. Me gustaría recomendarle esta práctica a cualquier persona que esté buscando trabajo ya que te ayuda a pulir un montón de detalles que, a la hora de una entrevista, marcan la diferencia".

Nicolás Albornoz | Turismo - Cablevisión
"La experiencia estuvo buena porque era una marca importante y podías aprovechar para saber lo que hacen las grandes compañías a la hora de reclutar personal. Además, conocí gente con muy buena onda.
Gané más experiencia y pude ver lo que quizá el día de mañana me pase en una entrevista. Así, ya voy a saber cómo se manejan. Las capacitadoras de empresas de renombre suelen tener métodos similares y sirve de experiencia, para pulir las cosas que uno debe hacer".

Leslie Lambrecht | RR HH - Cablevisión
"Me gustó la actividad porque de las experiencias se aprende y nos llevamos nuevos conocimientos acerca de la herramienta de selección tanto para aplicarla el día de mañana en futuros puestos de trabajo como en futuras entrevistas grupales.
Las capacitadores me parecieron muy buenas y con experiencia firme en el área".

Fidel Armando Landaverde | Gastronomía - Cablevisión
"La experiencia fue muy didáctica porque la metodología de entrevista grupal es nueva para mí y eso ayudará en el futuro para afrontar nuevas entrevistas. Además, de una manera indirecta nos permite postular a estas empresas que son muy sólidas y con la posibilidad de desarrollarnos profesionalmente.
Las capacitadoras estaban muy bien preparadas no perdieron el contacto con la audiencia. Muchas gracias por estos espacios".

Efreén Vásquez Godoy | Programas Ejecutivos - Totvs
"Primero que nada quiero agradecer por tomarme en cuenta para estas iniciativas de la Universidad de Palermo.
Las capacitadoras fueron muy buenas. Estoy complacido de asistir a estas actividades ya que te permite entender el proceso de selección de empresas en la Argentina y eso es muy positivo".

Milena Faguagaz Musumeci | Diseño de Imagen y Sonido - Totvs
"Primero que nada quiero agradecer por tomarme en cuenta para estas iniciativas de la Universidad de Palermo.
Las capacitadoras fueron muy buenas. Estoy complacido de asistir a estas actividades ya que te permite entender el proceso de selección de empresas en la Argentina y eso es muy positivo".

Brenda Cayzac | Diseño Gráfico - Totvs
"Les agradezco mucho que me hayan considerado para participar en la actividad y me alegra decir que fue de mucha ayuda. Me gustó mucho la experiencia, porque fue muy parecida o casi igual a la entrevista grupal a la que ya fui convocada por parte de una empresa, lo que me ayudó a volverme a ubicar en ese ambiente y evaluar mi desempeño.
Las capacitadoras, las dos representantes del departamento de Recursos Humanos de TOTVS, fueron de mucha ayuda. Ambas comunicaron la información requerida y los consejos para tener en cuenta durante una entrevista. Resultaron muy claras, aparte de amables.
La experiencia fue muy positiva, muchas gracias".

 

 

















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